スキルアップ、子育て…個々のライフワークバランスを尊重できる医院で働きませんか?
医院からのメッセージ
「人がいないから休めない」
「朝から晩まで余裕がなくぐったり」
現状、当院でも全くないわけではありません。しかし、これをこのまま続けていけばせっかく当院で働いてくれているスタッフが疲弊し、満足のいく診療を提供できない…
そのためには、より多くの同じ志のスタッフとチームになることで、より働きやすい環境を提供していきたいと考えています。
現在、常勤・時短常勤・パート合わせて12名の歯科衛生士がいます。
「おたがいさま」と「おかげさま」の気持ちをもって一緒により良い歯科診療を患者様に提供してくださる歯科衛生士をお待ちしております。
また仕事も忙しくライフステージも様々な中、1人で学ぶことは大変ですが、
医院全体で学ぶシステムがあれば自然とスキルが上がっていきます。
当院では皆でスキルアップする「共育」を大切にしています。
・月2回の勉強会(診療時間内)
・月1回の30分個別ミーティング(質問、症例相談、個別技術練習などなど)
・また当院では「D-Heart」という他院のスタッフとも共に学べる勉強会も主催しています。
・「3年で認定衛生士を取得できるシステム」のためのオリジナルテキスト
院長がインプラント学会認定専門医(群馬県内現在16名)、副院長は歯周病学会認定専門医(群馬県内現在8名)を取得しております。
インプラント学会認定衛生士、歯周病学会認定衛生士を取得するのにも有利です。
スキルアップを重点的に行う時期、子育てやプライベートを充実させる時期、人によってそれぞれタイミングや考え方も違います。個々を尊重できる歯科医院をつくるため、あなたの力を貸してください!
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【経験者募集/入社後の定着率は95%】サポート体制◎スキルアップしながら明るく楽しく働ける環境です!
月給 ¥220,000~
東武小泉線 竜舞駅 車で3分